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La Universidad Cooperativa de Colombia sede Cali se compromete a evidenciar en su accionar permanente, la implementación de estrategias innovadoras de promoción de la inclusión, la igualdad y el respeto a la diversidad.
En esta sede se promueve la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres en un ambiente libre de violencia que favorece la calidad de vida de la comunidad universitaria, estableciendo acciones para prevenir y sancionar cualquier tipo de acoso, con responsabilidad social, disminuyendo la discriminación y defendiendo los derechos humanos, permitiendo la conciliación de la vida laboral, personal y familiar entre sus empleados y empleadas.
Seremos gestoras y gestores de igualdad laboral, siendo este el sello que nos identifica en nuestra comunidad
En este espacio podrás encontrar información referente a las dimensiones (Reclutamiento, Promoción, Capacitación, Remuneración, Ambiente, Conciliación, Acoso Laboral y sexual y comunicación) que hacen parte del Sistema de Gestión de Igualdad de Género: Equipares, que esta orientado a la Comunidad Académica y Administrativa y nuestros grupos de interés.
Consulta el Glosario Lenguaje no sexista.pdf
Universidad Cooperativa de Colombia, sede Cali recibe Certificación Equipares Nivel I
Gestionando cambios con sello de Equidad de Género en la sede Cali
Reconocimiento a la Universidad por buenas prácticas de Equidad de Género
8 de marzo una fecha para reflexionar
Semana No Violencia, Género y Diversidad - Marzo 6 al 10 2017
Conmemoración Día Internacional de la Mujer - Marzo 2017
Qué tanto sabes de Equipares - Junio 2017
Formato Solicitud de Permisos.docx
Permisos Mas Juntos.docx
Ultima actualización: Marzo 15 de 2017