Con esta convocatoria, serán 73 profesionales con doctorado que conformarán la comunidad profesoral de tiempo completo en la Universidad. Los profesores nombrados, que iniciarán labores el primer semestre académico de 2014, con contrato a término indefinido, podrán desempeñar sus labores en cualquiera de las sedes, pero tendrán como sede principal la especificada en la convocatoria. Los doctores recibirán un salario que va desde 5.500.000 hasta 6.500.000 de pesos de acuerdo con los puntos obtenidos su proceso de selección. Y adicional a los beneficios que ofrece la Institución a todos sus empleados, podrán obtener los incentivos por productividad académica y científica, que contempla el Acuerdo Superior 050 de 2010. Para el buen desempeño de su labor, los doctores contarán con una infraestructura física adecuada y en constante mejoramiento, que cuenta entre otros, con más de 255 laboratorios de investigación. Entre los requisitos para acceder a las plazas, los doctores deberán contar con más de dos años de experiencia en docencia, participación en grupos de investigación de categorías superiores, según la clasificación de Colciencias, proficiencia certificada en inglés, francés, alemán, portugués, italiano, ruso, japonés o mandarín, entre otros requisitos.
Requisitos
3. Adjuntar un archivo Pdf con propuesta académico-investigativa de su línea de trabajo, producción intelectual y prospectiva de desempeño.